界首市纪委针对同级监督乏力的问题，采取理清工作职责、落实“提示单”制度、常态廉政述职和严肃党内生活四项措施监督同级党委主体责任落实，破解监督太软的问题。
理清工作职责，明确责任压力。在前期明确党委主体责任清单和党风廉政分解任务的基础上，印发《关于落实全面从严治党主体责任、强化领导班子成员履行“一岗双责”的意见》，再次明确市委常委会班子成员16项职责清单，做到职责清、任务明、要求实，落实分级、分片、分块负责的领导体制和工作机制，有效传导了压力。
坚持工作提示，提醒落实责任。严格落实“提示单”制度，每半年将纪检监察信访举报、纪律审查、作风建设督查、半年主体责任落实、巡察反馈问题以及分管单位整改情况，汇总形成分管联系单位党风廉政建设提示单，反馈给市委、市政府班子成员，提醒落实“一岗双责”。重要问题随时进行提示。上半年，共出具相关“提示单”21份。
常态廉政述职，汇报责任落实。开展半年廉政述职，常委会班子成员依次汇报落实主体责任和“一岗双责”情况，党委书记逐一点评发言内容，在肯定成绩同时，重点指出履职中存在的问题，切实提升班子成员履行“一岗双责”的危机意识。
严肃党内生活，深刻反省剖析。结合巡视整改专题民主生活会和“讲政治、重规矩、作表率”专题警示教育民主生活会，要求领导干部对群众反映、省市巡视巡察反馈、纪委谈话函询、诫勉谈话、纪律处分的问题，在民主生活会上作出说明，深刻反省、深层剖析，表明认识和态度，切实起到“红脸出汗”、督促改正的目的。同时要求市委和市政府分管领导参加相关单位民主生活会，提高党内监督质量。（阜阳市纪委）
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