“收到纪检监察建议书后，我们深入开展自查自纠，建立健全了一系列管理制度……”日前，阜南县纪委监委在对某单位开展纪检监察建议书落实情况跟踪督查时，该单位相关负责人说道。
此前，针对该单位存在的公务接待执行“三公”经费管理制度有不足等问题，该县纪委监委找准“病灶”，开准“药方”，及时制发纪检监察建议，督促该单位对2022年以来“三公”经费管理情况全面开展自查自纠，分年度分领域建立问题清单、整改清单，精准剖析问题成因，举一反三抓好整改，建立健全长效机制，切实规范权力运行。
纪检监察建议是深化标本兼治，一体推进“三不腐”的有效方法。近年来，该县纪委监委坚持把纪检监察建议作为监督和协助党委（党组）落实全面从严治党主体责任的重要抓手，始终紧盯关键环节、关键岗位、关键少数，针对日常监督、信访举报、审查调查、巡察中发现的薄弱环节和突出问题，制发纪检监察建议书，构建“精准点穴、闭环整改、长效治理”全链条工作机制，不断提升监督治理效能。今年以来，先后向相关单位发送纪检监察建议书15份。
精准“把脉会诊”，才能开出“治病良方”。该县纪委监委以客观事实为基础，注重从“人”上找原因、从“事”中挖根源、从“制度”上查漏洞，认真查找深层次原因，形成针对性强、具有可操作性的纪检监察建议，确保对症下药、精准施治。
制发纪检监察建议只是“问诊开方”，推进问题整改才能“祛除病灶”。为防止纪检监察建议“一发了之”，该县纪委监委在跟踪问效上持续发力，按照“谁承办、谁发放、谁督办”的原则，通过电话回访、实地走访、现场督查等方式，对建议执行、建章立制等情况进行全程监督，防止责任“挂空挡”、整改“走过场”、落实“打折扣”，切实发挥“以书促改”“以书促防”的作用。
此外，该县纪委监委还围绕纪检监察建议书的适用情形、制发程序、格式内容、跟踪督办等环节，组织开展专题培训，推动全县纪检监察干部练好基本功，精准制发纪检监察建议书，既指问题，又开“药方”，确保依据充分、程序规范，提出的建议可操作、可量化、可检验。
“下一步，我们将持续用好用活纪检监察建议有力武器，在精准度、约束力、转化率上深耕细作，真正达到发出一份建议、解决一类问题、推进一域治理的效果。”该县纪委监委相关负责人表示。（阜阳市纪委监委）
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