“你们收到多少件欠薪问题，办理了多少件？”这是亳州市纪委监委驻市生态环境局纪检监察组在市人社局督促解决欠薪问题时的一幕。
亳州市纪委监委高度重视，通过紧盯关键节点、强化部门联动、压紧压实责任，全力督促助力解决劳动者的“薪”酬。2024年以来，全市共受理欠薪举报投诉1180余件，为7500多名劳动者追发工资。
当前正值年初岁尾，也是欠薪问题易发多发的时段，亳州市纪委监委紧盯关键节点，立足“监督的再监督”职责定位，督促相关职能部门畅通投诉渠道、落实首问负责制，用好信息化渠道，依法稳妥有序解决欠薪问题。
市纪委监委结合正在开展的群众身边不正之风和腐败问题集中整治，把拖欠农民工工资纳入监督检查重要内容，强化部门联动，紧盯易发多发的重点领域、重点行业、重点项目和重点企业，加强日常监督，推动合力攻坚解决欠薪问题。在督促推动欠薪问题整治的同时，深挖细查其背后可能存在的违纪违法问题，推动职能部门强化责任担当。督促职能部门强化责任分工，压紧压实责任，采取清单化闭环管理、专班专人跟踪督办等方式持续跟进解决，动态清零欠薪问题，推动解决劳动者“烦心事”，持续提升其获得感、幸福感、安全感。
“下一步，我们将持续推动，不断压实责任，助力打赢治理欠薪‘冬季行动’攻坚战。”市纪委监委驻市生态环境局纪检监察组负责人表示。（亳州市纪委监委）
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