“党员干部在廉洁自律的问题上，一定要慎微慎初，注重小节，不贪小利，把好‘第一次’，守好初始关。”近日，淮南市田家庵区纪委监委主要负责同志在全区警示教育大会上强调。
今年以来，田家庵区纪委监委积极协助区委，聚力将抓好党员干部监督管理作为落实全面从严治党“两个责任”、加强党性党风党纪教育的具体抓手，把监督融入日常、做在经常，坚持不懈把全面从严治党向纵深推进。
坚持关口前移，做到防范未然。加强全区党员干部全方位管理和经常性监督，落实谈心谈话、提醒函询诫勉等制度，累计开展廉政提醒谈话、干部任前谈话65人次。区纪委监委领导班子成员和各派驻纪检监察组组长立足分管领域和监督单位实际，作廉政教育报告15场次，受教育730人次。在干部拟提拔使用、职级晋升、评先评优等关键环节强化“廉政体检”，出具党风廉政意见回复1795人次。召开全区党风廉政教育大会，通报省市区查处的典型案例，强化以案促改、以案促治。
坚持教育引领，营造廉洁氛围。积极打造4个廉政文化示范点，高标准完成协作区软硬件升级改造，建成启用集党性教育、革命传统教育、廉洁文化教育、警示教育于一体的廉政教育馆，将正面教育引导与反面警示震慑相结合。组织区直相关单位参观240余人次。制作微动漫、平面公益广告等廉洁文化作品16件。加强家风家教建设，发放倡议书、签订承诺书98份，发挥家庭助廉优势和监督预防作用。
“下一步，区纪委监委将继续扛起监督执纪职责，注重抓早抓小，着力构建分层次、有重点的预防体系，推动教育监督常态化，引导党员干部习惯在‘聚光灯’下行使权力、在‘放大镜’下开展工作，坚决防止权力失控、行为失范。”区纪委监委相关负责同志表示。（淮南市纪委监委）
请输入验证码