“接下来，各位组长要严格按照工作职责权限开展巡察工作，切实发挥好‘领头羊’‘火车头’作用，把队伍带好用好管好，高质量完成巡察任务……”近日，十五届宁国市委启动第六轮巡察工作。此前，该市市委巡察工作领导小组组长专门与各巡察组组长召开组长见面会，进行集体谈心谈话，进一步传导压力，加强对巡察组组长、副组长等关键岗位人员的监督，压紧压实责任，这也是该市探索建立巡察前与组长谈话制度的首次尝试。
为切实做好巡前准备工作，实现巡察工作启动规范化，该市充分发挥“办组会商”制度优势，全面梳理本届市委巡察工作进度台账，科学分析、细致研判，广泛征求市委、市政府、市纪委监委机关、市委组织部等单位意见，制定详细的巡察工作方案，明确目标任务、工作重点和时间安排，为巡察工作启动推进提供有效指引。
据悉，针对每轮巡察任务需求和巡察对象的特点，该市采取巡察组“点兵”、单位推荐、组织建议相结合的方式，在全市范围内抽调各系统“精兵强将”，组建专业的巡察队伍。同时，周密筹划巡前培训工作，采取“点菜下单”方式，事先征求各巡察组意见，科学合理安排培训课程，邀请市委党校、上级主管部门等业内专家学者和经验丰富的巡察干部进行授课，通过理论学习、政策解读、案例分析等，进一步提高巡察干部的政治素质和业务能力。
此外，该市还结合实际研究出台《市委巡察工作协作联动机制实施办法》，建立“巡察+协作区”联动监督工作机制，加强巡察与纪检监察、组织人事、政法、审计、信访等方面协作，并协调相关部门就被巡察单位党组织有关情况向巡察组进行巡前通报，助力巡察组全面掌握被巡察单位党组织及领导班子一手资料，“带题”开展巡察，推动巡察工作走深走实。
“下一步，我们将继续健全完善巡前组长见面会、巡前培训会、巡前通报会等制度机制，以扎实的巡前准备夯实工作基础，为巡察发现问题、推动解决问题，全面提升巡察监督质效提供有力保障。”市委巡察机构有关负责人表示。（宣城市纪委监委）
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