今年以来，怀远县密切关注作风问题新动向，从压实责任、严肃惩处、警钟长鸣三个方面常抓不懈，紧盯沉疴痼疾，严防“小问题”积讹成蠹，一季度查处违反中央八项规定精神问题16起，党政纪处分16人。
“以上率下”压实责任
采取听“一把手”汇报、找“一把手”谈话、查“一把手”履责等方式将贯彻执行中央八项规定精神与“一把手”责任捆绑。18个乡镇，55个县直单位将作风建设纳入党风廉政建设目标责任清单，在本级党组织内部制定并下发具体实施办法，自上而下打通县、乡、村三级“经络”，避免出现“中梗阻”，推动主体责任直抵基层“神经末梢”。党组织在作风建设中充分发挥“家家读好自家经”的主场作用，单位内部有针对性地纠错整改，抓早抓小凸显时效性。
“双管齐下”严肃惩处
针对躲进“青纱帐”、穿上“隐身衣”的作风问题，该县用好“双管齐下”内检外查，对执纪审查对象存在“四风”问题的先于其他问题查处和通报。内部加强自我“体检”，各级党组织建立“三公经费”动态监管机制，进一步完善对“三公经费”的预算和执行管理，严格报销审批程序，严防乱发津补贴、公款送礼、公款吃喝、私车公养等违反中央八项规定精神的新型问题发生。外部织密监督网络，积极协调公安、税务、工商、审计等职能部门统筹协作，紧盯元旦春节等关键节点，聚焦党员领导干部“八小时”之外的作风问题，加大线索排查收集。今年以来，开展酒桌办公、“小金库”、公车私用、滥发津补贴等问题专项督查4次。
“耳提面命”常鸣警钟
针对作风问题的反复性和顽固性，积极践行“第一种形态”，使“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态。针对关键节点的共性问题进行集中谈话，重申中央八项规定精神，提升日常廉政谈话的实效性；针对苗头性、倾向性问题经常进行提醒谈话，做到早提醒、早纠正、早处理，将“微恙”治住。变日常式通报为节点式通报，在特殊时间节点有针对性地通报违纪问题，用好典型案例这个“活教材”，最大程度发挥警示教育的辐射能量，今年以来通报曝光违反中央八项规定精神典型案例5批20起。同时将违反八项规定精神问题忏悔录下发至违纪人员所在单位党组织，充分发挥“用身边事教育身边人”的警示教育震慑作用。（蚌埠市纪委）
请输入验证码