“企业生产经营有没有遇到难题？高新区工作人员办事效率高不高？有没有遇到‘吃拿卡要’的情况？”高新区纪检监察工委在走访辖区企业时，主动问询。
今年以来，合肥市高新区纪检监察工委以深入贯彻中央八项规定精神学习教育为契机，深入开展访企入村工作，聚焦政务服务质效、企业经营发展瓶颈、惠企政策兑现等突出问题，以强有力的监督推动营商环境持续优化，为企业高质量发展保驾护航。通过“室地”联动方式，联合企业所属辖区职能部门和纪委，深入企业进行走访调研，点对点访问，面对面沟通，听取企业意见，主动了解其发展中的困难和问题，督促职能部门现场解决答复。
“我们提出通勤难题后，迅速得到解决，现在公司员工上下班比之前方便多了，幸福感大幅提升！”近日，某公司负责人在接受区纪检监察工委回访时感慨道。
为当好企业“廉管家”，高新区纪检监察工委探索深度融入“智慧高新”政务服务体系，依托其中“企业之家”模块，打造全流程数字化诉求办理通道。通过搭建“企业线上点单、平台智能派单、部门限时接单、纪委全程督单”闭环管理系统，运用数据分析、智能预警等技术手段，对诉求办理进度、办结质量开展动态监测，对超期未办、敷衍应付等问题督促相关部门进行限期整改、限时解决。对遇到问题敷衍塞责、冷硬横推、违规重复检查等破坏营商环境行为，从严从重追责问责。以“数字监督”赋能营商环境持续优化，切实提升企业办事的便捷度与满意度。截至目前，已走访企业660家，收集企业问题诉求318个，督促解决232个，剩余问题正在加快推进解决。
下一步，高新区纪检监察工委将持续聚焦企业和群众急难愁盼问题，靠前服务、协同联动，监督推动职能部门迅速响应并解决，确保件件有回音、事事有着落，以作风建设新成效开创高质量发展新局面。（合肥市纪委监委）
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