“上面的考核督查变少了，能腾出更多的精力走村入户了。”“我们社区以前挂牌20多块，现在只有不到10块，减的不只是牌子，更是我们身上的‘担子’。”近日，镜湖区纪委监委党风政风监督室工作人员赴村居实地督查整治形式主义为基层减负工作落实情况，交谈中基层干部纷纷对整治工作竖起大拇指。
近年来，镜湖区纪委监委压紧压实责任，进一步细化措施，协助区委出台《贯彻落实中央八项规定精神深入推进作风建设实施细则》《持续推进整治形式主义为基层减负工作举措清单》，不断深化整治工作。同时，将整治形式主义纳入年度监督重点事项，以“清单＋闭环”式监督，着力破解基层“小马拉大车”突出问题，提高基层治理整体效能，让干部从繁杂事务中解脱出来，集中精力服务群众。
持续为基层减负，要大力发扬求真务实的工作作风。该区纪委监委紧盯“关键少数”，通过廉政谈话、约谈提醒等方式督促各级“一把手”和领导班子成员强化政治担当，带动“绝大多数”持续改进工作作风。协助区委开展“往前迈半步”干部作风建设行动，围绕常态化落实“理论+业务”干部培养机制、进一步完善正向激励机制等重点举措，切实解决干部作风突出问题。同时，区纪委监委坚持从自身出发，精简各类会议活动提升工作效率、从严控制督查检查考核计划数量和频次等，切实为基层减轻负担。
此外，该区聚焦突出问题，加大力度，持续打好整治形式主义“组合拳”。组织开展“新形象工程”排查整改工作，紧盯严重脱离地方实际、加剧基层财政负担、严重损害群众利益等8类具体表现，全面梳理排查党的十九大以来全区各类工程项目。集中整治“指尖上的形式主义”，督促相关部门统一管理全区政务移动应用程序、网站、工作群组等，合并清理村居不必要工作群组。同步强化日常监督和专项检查，通过“室组地”、协作区联动，统一调配监督力量深入一线，对工作过度留痕、任务层层加码等情况进行摸底排查。2024年以来，该区纪委监委共查处形式主义、官僚主义问题11起，给予党纪政务处分11人。
“为基层减负，既是发展所需，也是民心所向。我们将持续发力、久久为功，聚焦重点岗位、重点领域、重要环节，定期开展监督检查，进一步推动基层减负常态化长效化，切实以减负为基层干部赋能、为基层治理提效。”该区纪委监委主要负责人表示。（芜湖市纪委监委）
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